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      拓展資訊

      蘇州激彩拓展培訓機構分享之拓展訓練的價值

      文字:[大][中][小] 2016-05-29    瀏覽次數:2066    

      蘇州拓展訓練的價值關于拓展培訓的價值,有人曾做過一個生動的比喻,那就是把培訓工程比喻成防洪工程:投進去很多錢,表面上看不出很大的效果,仿佛只是花錢,創造不了直接的經濟效益,但省了這筆錢,隨著泥沙越積越多,河床越來越高,一旦洪峰來了,造成決堤損失的就不能光用金錢來衡量了。


      拓展培訓的價值可以從以下幾方面來認識:

      (一)拓展培訓可以提高和改善員工績效:通過培訓,可以提高員工的工作績效,經過培訓的員工會增加認同感主動表現出主人的行為,急企業所急,想企業所想;

      (二)拓展培訓可以使新員工盡快的適應其工作崗位:新員工面臨的將是一個完全新鮮和陌生的生活環境,過渡期內(通常是三個月到半年)新員工將以自己對組織的感受和評價來選擇自己來如何表現,決定自己是要在公司謀發展還是將其作為跳板;因此追求雙贏的組織系統的培訓盡快地消除新員工的擔心和疑慮,讓他們盡快適應工作環境、人事環境是很重要的;

      (三)拓展培訓:可以提高員工的價值,為承擔更多的工作和更大的責任做好準備;

      (四)拓展培訓可以減少員工的可能性流動,增強團隊的穩定性;

      (五)拓展培訓有助于提高和增進員工對團隊的認同感和歸屬感,新員工只有真正的對團隊產生強烈的認同感和歸屬感,其能力和潛能才能得到充分的發揮;

      (六)拓展培訓可促進團隊變革與發展,使團隊更具有生命力和競爭力。


      激彩體驗專注于戶外拓展培訓8年,擁有資深拓展培訓師和專業戶外拓展基地,是以拓展訓練、拓展培訓、體驗式培訓、素質拓展等為主題的專業拓展公司。通過拓展訓練,勇拓可以使參訓者在如下方面有顯著的提高:認識自身潛能,增強自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力;啟發想象力與創造力,提高解決問題的能力;認識群體的作用,增進對集體的參與意識與責也由任心;改善人際關系,學會關心,更為融洽地與群體合作;學習欣賞、關注和愛護大自然。


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